公司将人才选拔和专业工作推进的需要有机结合，按照管理、技术和技能三类人员、十二个专业分组开展评审工作，选拔公司级专业领军人才50名、公司级优秀专家人才100名、地市公司级优秀专家人才200名；公司级专家人才后备200名，400名左右地市公司 【详细】

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公司以科学发展观和科学人才观为指导，坚持以人为本、企业与员工共同成长的社会责任准则，视人才资源为第一资源，尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造，抓住培养、吸引、使用等关键环节，积极推行“四个创新”和“五个结合”，以能力建设为核心，以高层次 【详细】

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截至2013年11月，公司职工共计12494人。其中按文化程度分，研究生（含博士、硕士）1002人（8.02%）、大学本科5741人（45.95%）、大学专科2266人（18.14%）、中等职业教育2058人（16.47%）、高中558人（ 【详细】

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